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Capo d’Orlando (Me) – La CISL comunica la diffida e messa in mora per il salario accessorio dei dipendenti

di Redazione Dic 23, 2020

Costituzione fondi salario accessorio anni 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2020– Diffida e messa in mora.

La scrivente O.S. in considerazione di quanto sostenuto nell’ultimo consiglio comunale dal Presidente dei Revisori contabili, relativamente alla possibilità che, in caso di criticità economica l’ente può anche non considerare il salario accessorio per i dipendenti, precisa che, detto adempimento è dovuto per legge, si veda l’art. 33, comma 2, D.L. n. 34/2020, pertanto C H I E D E, all’Amministrazione, l’immediato coinvolgimento degli Uffici interessati, al fine di adottare in tempi brevissimi, (entro il mese corrente), la costituzione dei fondi degli anni 2015, 2016, 2017, 2018, e dei fondi anno 2019 e 2020 come per legge, avendo cura di inserire le dovute somme anche per tutte le 135 unità, ex articolisti, immessi nei ruoli organici comunali nel mese di luglio 2019, al fine di poter contrattare su un fondo corretto. Comunica che, in caso di perdurante inerzia dell’Amministrazione comunale, verranno assunte importanti iniziative legali, a difesa dei lavoratori del Comune di Capo d’Orlando, che si vedono una remunerazione economica diminuita, che incide gravemente sul bilancio familiare di ognuno, in questo particolare periodo di crisi. CHIEDE Infine di conoscere quando saranno pagati gli arretrati contrattuali, gli stipendi ed in particolar modo lo stipendio di Giugno u.s. che ancora inspiegabilmente non risulta emessa busta paga ai dipendenti, ivi compreso, il mese di dicembre e la tredicesima mensilità

IL REFERENTE CISL FP ALLA CONTRATTAZIONE f.to Santa Settineri


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